O Programa de Abordagem e Gestão Humanizada de Servidores “Trabalhando com Saúde, Segurança e Qualidade: Movimentando Vidas" é uma iniciativa desenvolvida pela Diretoria de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional (SSO) e idealizada pela Gerência de Recursos Humanos. Suas atividades são realizadas por meio de ações intersetoriais, que buscam trabalhar práticas de integração da rede, além da promoção de espaços para discussão e reflexão de diversas temáticas. O objetivo do Programa é trabalhar temas relacionados à promoção e prevenção, e também o cuidado integral em saúde física e mental, tais como: autocuidado, saúde individual e coletiva, qualidade de vida, bem-estar, assuntos previdenciários, aspectos jurídicos, práticas de atividades físicas, alimentação adequada, lazer, cultura, inteligência emocional, dependência química, mediação de conflitos, saúde e segurança do trabalho, reflexões sobre o indivíduo e a sociedade, entre outros. Impactar positivamente a vida dos servidores envolvidos também é a finalidade do programa, que propõe a ampliação de conhecimento, trocas de experiências e acesso às redes de apoio do município.

A primeira edição do Programa Trabalhando com Saúde, Segurança e Qualidade: Movimentando Vidas, foi realizada com a Secretaria de Obras e Urbanismo - Departamento de Limpeza Urbana, e finalizada no primeiro semestre de 2023. Com os resultados positivos da versão piloto, o segundo semestre de 2023 marcou o início da segunda edição do programa. Dessa vez, o público participante foram os servidores das Secretarias de Educação; Governo; Esporte e Lazer; e Saúde. Por meio de encontros semanais que aconteceram até o mês de dezembro, os participantes garantiram carga horária de 42 horas, que pode ser utilizada para o Plano de Carreira. A proposta para a terceira edição envolve a expansão do projeto para outras secretarias, e está programada para o primeiro semestre de 2024. Dentre as possibilidades, está também a realização da quarta edição no primeiro semestre do próximo ano - 2025. O objetivo é tornar o Programa parte integrante das atividades efetivas desenvolvidas pela Prefeitura Municipal de Ouro Preto e, à medida que for sendo desenvolvido, passar por atualizações constantes, de acordo com as demandas apresentadas

Abertura: Apresentação da Diretoria de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional
Tema 2: Autocuidado - Como você tem se cuidado?
Tema 3: Vida saudável e os benefícios da atividade física – Ginástica laboral e reflexões sobre atividade física.
Tema 4: Encontro da Rede de Atenção Psicossocial (RAPS) – Conhecer o dia a dia do CAPS II, CAPS AD e CAPS IJ.
Tema 5: Cuidado em Saúde Mental (CAPS II) – Vamos falar sobre os cuidados com a saúde mental.
Tema 6: Cuidado em Saúde Mental ao usuário de álcool e outras drogas – Um olhar para os efeitos do uso de álcool e outras drogas.
Tema 7: Inteligência emocional – Sua essência bem cuidada desperta resultados eternos.
Tema 8: Oficina Artesanal
Tema 9: Conhecer nossos direitos e deveres na PMOP – Propiciar espaço para falar do Estatuto do Servidor.
Tema 10: Conhecendo os direitos previdenciários – Entender as mudanças previdenciárias.
Tema 11: Conhecer a filosofia do Programa de Recuperação dos Alcoólicos Anônimos (AA).
Tema 12: Mediação, Conciliação e Humanização das Relações de Trabalho – Comunicação não-violenta – Como têm sido as relações interpessoais no trabalho?
Tema 13: Nosso espaço ocupacional, nossa segurança – Possibilitar espaço para falar sobre segurança do trabalho.
Tema 14: Alimentação saudável e qualidade de vida – Viabilizar espaço para falar sobre as práticas da alimentação saudável.
Tema 15: Nossa cultura, nossa história – Nossos servidores, nosso povo!
Tema 16: Nossa cidade, nosso espaço – Vamos turistar! Visita ao Museu da Inconfidência.
Tema 17: Trabalho e saúde – Conversa sobre hábitos diários.
Tema 18: Saúde e qualidade de vida – Promoção, proteção e recuperação da saúde.
Tema 19: Conhecer o Centro de Referência de Assistência Social (CRAS) - Convivência com a família e a comunidade.
Tema 20: Conhecer o Centro de Referência Especializado de Assistência Social (CREAS) - Violação de direitos e violências.
Encerramento/Entrega de certificados/Agradecimentos: Palestra Motivacional – Valorização do servidor público.

Confira os registros das edições do Programa Movimentando Vidas disponíveis nos links abaixo:

2023: Movimentando Vidas 1ª Edição 2022-2023 - clique aqui

2023: Movimentando Vidas 2ª Edição 2023-Encontros e Encerramento - clique aqui